Σύνθεση Διοικητικού Συμβουλίου
Ένα ισχυρό Διοικητικό Συμβούλιο αποτελεί βασικό δομικό στοιχείο μιας ισχυρής εταιρείας.
Καθώς αποτελούμε μια παγκόσμια, ποικιλόμορφη εταιρεία καταναλωτικών προϊόντων, τα διοικητικά στελέχη πρέπει να ακολουθούν ένα ισχυρό πλαίσιο διακυβέρνησης, να αντανακλούν τον Σκοπό, τις Αξίες και τις Αρχές της Εταιρείας και να δρουν με σοφία και πεπειραμένη κρίση προερχόμενη απο τη σημαντική ηγετική ικανότητα και εμπειρία.
Η τρέχουσα σύνθεση του Διοικητικού Συμβουλίου αντανακλά ένα κατάλληλο συνδυασμό δεξιοτήτων, εμπειριών και προσόντων που σχετίζονται με το αντικείμενο και τη διακυβέρνηση της Εταιρείας και που συμβάλλουν στην προώθηση των μακροπρόθεσμων συμφερόντων των μετόχων μας. Κάθε διοικητικό στέλεχος έχει επίσης προσωπικές εμπειρίες που του δίνουν τη δυνατότητα να προσφέρει πρακτική αντίληψη και ξεχωριστές απόψεις εντός του Συμβουλίου. Μάθετε περισσότερα σχετικά με την ποικιλόμορφη εκπροσώπηση του Διοικητικού Συμβουλίου στο σύνδεσμο: https://us.pg.com/diversity/#board.
Όλα τα διοικητικά στελέχη μας έχουν ηγηθεί παγκόσμιων επιχειρήσεων και χρηματοοικονομικών οργανισμών, έχουν ιδρύσει νεοσύστατες επιχειρήσεις, έχουν διεισδύσει με επιτυχία σε μεταβαλλόμενα περιβάλλοντα των ΜΜΕ και του λιανικού εμπορίου, έχουν διαμορφώσει στρατηγικούς μετασχηματισμούς και έχουν αναλάβει σημαντικούς διοικητικούς ρόλους. Επιπλέον, έχουν εργαστεί σε πολλούς διαφορετικούς κλάδους, όπως η αεροδιαστημική, η υγειονομική περίθαλψη, το λιανικό εμπόριο, η ψυχαγωγία, η γεωργία, η τεχνολογία πληροφοριών και δικτύων και τα προϊόντα ευρείας κατανάλωσης.
Το Διοικητικό Συμβούλιο έχει εποπτική ευθύνη για τις υποθέσεις της Εταιρείας σύμφωνα με το Γενικό Εταιρικό Δίκαιο του Οχάιο, τα Τροποποιημένα Καταστατικά Άρθρα και τον Κώδικα Κανονισμών της Εταιρείας, καθώς και τους Κανονισμούς του Διοικητικού Συμβουλίου. Κατά την άσκηση των διαχειριστικών καθηκόντων του, το Διοικητικό Συμβούλιο εκπροσωπεί και ενεργεί για λογαριασμό των μετόχων της Εταιρείας. Πρόσθετες λεπτομέρειες σχετικά με το ρόλο και τη δομή του Διοικητικού Συμβουλίου εμπεριέχονται στις Κατευθυντήριες Γραμμές Εταιρικής Διακυβέρνησης του Διοικητικού Συμβουλίου.
B. Marc Allen
Διευθυντής Στρατηγικής και Αντιπρόεδρος για τη Στρατηγική και Εταιρική Ανάπτυξη της "The Boeing Company" (αεροδιαστημική, εμπορικά αεροσκάφη και στρατιωτικά αμυντικά συστήματα). Διοικητικό στέλεχος από το 2021. Ηλικία 48 ετών. Μέλος της Ελεγκτικής Επιτροπής και της Επιτροπής Καινοτομίας και Τεχνολογίας.
Angela F. Braly
Πρώην Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου, Πρόεδρος και Γενική Διευθύντρια της "WellPoint, Inc." (ασφάλειες υγείας), πλέον γνωστής ως "Anthem, Inc". Διοικητικό στέλεχος από το 2009. Διευθύντρια της "Brookfield Asset Management" και της "ExxonMobil Corporation". Ηλικία: 60. Πρόεδρος της Επιτροπής Διακυβέρνησης και Δημόσιας Ευθύνης και μέλος της Ελεγκτικής Επιτροπής.
Amy L. Chang
Πρώην Αντιπρόεδρος και Σύμβουλος στη "Cisco Systems, Inc." (δικτύωση). Ιδρύτρια και πρώην Γενική Διευθύντρια της "Accompany, Inc." (σχεσιακή νοημοσύνη). Διοικητικό στέλεχος από το 2017. Επιπλέον, διοικητικό στέλεχος της "Walt Disney Company" και της "Marqeta". Ηλικία 44 ετών. Μέλος της Επιτροπής Διακυβέρνησης & Δημόσιας Ευθύνης και της Επιτροπής Καινοτομίας & Τεχνολογίας.
Joseph Jimenez
Συνιδρυτής και Γενικός Διευθυντής της "Aditum Bio" (Ταμείο Χρηματοδότησης Βιοτεχνολογίας). Πρώην Διευθύνων Σύμβουλος της "Novartis AG" (παγκόσμια υγειονομική περίθαλψη). Διοικητικό στέλεχος από το 2018. Επιπλέον, διοικητικό στέλεχος της "General Motors". Ηλικία 61 ετών. Επικεφαλής Διευθυντής, Μέλος της Επιτροπής Αποζημίωσης & Ανάπτυξης Ηγετικών Ικανοτήτων και της Επιτροπής Καινοτομίας & Τεχνολογίας.
Christopher Kempczinski
Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της "McDonald’s Corporation". Διοικητικό στέλεχος από το 2021. Ηλικία 52 ετών. Μέλος της Ελεγκτικής Επιτροπής και της Επιτροπής Αποζημίωσης & Ανάπτυξης Ηγετικών Ικανοτήτων.
Debra L. Lee
Πρόεδρος του "Leading Women Defined Foundation" (μη κερδοσκοπικός οργανισμός εκπαίδευσης και υπεράσπισης). Πρώην Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της "BET Networks" (μέσα και ψυχαγωγία). Διοικητικό στέλεχος από το 2020. Επιπλέον, διοικητικό στέλεχος της "Marriott International, Inc.", της "Burberry Group plc" και της "AT&T, Inc." Ηλικία 67 ετών. Μέλος της Επιτροπής Αποζημίωσης & Ανάπτυξης Ηγετικών Ικανοτήτων και της Επιτροπής Διακυβέρνησης & Δημόσιας Ευθύνης.
Terry J. Lundgren
Πρώην Πρόεδρος και Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της "Macy’s, Inc." (λιανικό εμπόριο). Διοικητικό στέλεχος από το 2013. Ηλικία: 69 ετών. Πρόεδρος της Επιτροπής Αποζημίωσης και Ανάπτυξης Ηγετικών Ικανοτήτων και μέλος της Επιτροπής Καινοτομίας & Τεχνολογίας.
Christine M. McCarthy
Αντιπρόεδρος και Οικονομική Διευθύντρια της "Walt Disney Company" (παγκόσμια εταιρεία ψυχαγωγίας). Διοικητικό στέλεχος από το 2019. Ηλικία 66 ετών. Μέλος της Ελεγκτικής Επιτροπής και της Επιτροπής Αποζημίωσης & Ανάπτυξης Ηγετικών Ικανοτήτων.
Jon R. Moeller
Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της Εταιρείας. Διοικητικό στέλεχος από το 2021. Ηλικία 57 ετών.
David S. Taylor
Πρόεδρος του Δ.Σ. Διοικητικό στέλεχος από το 2015. Επιπλέον, Διοικητικό Στέλεχος της "Delta Airlines". Ηλικία 63 ετών.
Margaret C. Whitman
Πρώην Διευθύνουσα Σύμβουλος της "Quibi" (κινητά μέσα). Πρώην Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της "Hewlett Packard Enterprise" (πολυεθνική εταιρεία Τεχνολογίας πληροφοριών) και πρώην Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου. Διοικητικό στέλεχος από το 2011, έχοντας προηγουμένως υπάρξει διοικητικό στέλεχος και από το 2003 έως το 2008. Επιπλέον, διοικητικό στέλεχος της "General Motors" και της "Lead Edge Growth Opportunities Ltd." (εταιρεία εξαγοράς ειδικού σκοπού). Ηλικία 65 ετών. Πρόεδρος της Επιτροπής Καινοτομίας & Τεχνολογίας και μέλος της Επιτροπής Διακυβέρνησης & Δημόσιας Ευθύνης.
Patricia A. Woertz
Πρώην Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου, Πρόεδρος Εταιρείας και Γενική Διευθύντρια της "Archer Daniels Midland Company" (αγροτικά μηχανήματα επεξεργασίας ελαιούχων σπόρων, αραβοσίτου, σίτου, κακάο κ.λπ.). Διοικητικό στέλεχος από το 2008. Επίσης Διευθύντρια της "3M Company". Ηλικία: 65. Πρόεδρος της Ελεγκτικής Επιτροπής και μέλος της Επιτροπής Διακυβέρνησης & Δημόσιας Ευθύνης.